人材派遣/紹介の記事一覧

派遣社員を依頼する際に気をつけなければならないものに「事業所抵触日」があります。派遣社員の受け入れ期間に関わる大事な項目であり、法律によって明記されているものです。

企業活動に大打撃を与える要員不足が起きている現状と今後の見通しをはじめ、要員不足により引き起こされる問題とその解決策について徹底解説します。

派遣労働者を受け入れて、一時的な人材不足を解消しようとする会社は少なくありません。

企業の採用活動で悩みを抱えているのであれば、ひとつの手段として人材紹介を活用してみるのをおすすめします。

人材紹介会社を利用して、希望する人材を採用したいと考えている企業もあるでしょう。

多重派遣・二重派遣は法律によって禁止されています。これらは罰則の対象であり、厳守しなければならないルールです。多重派遣・二重派遣にならないよう、注意をしなければなりません。

企業の運営をしていく中で、自社で内製化ができなかったり、人材のリソースが足りなかったりする場合には派遣や請負を活用するのが効果的です。