人材派遣/人材紹介のキホン

道路での交通誘導や工事現場での車両誘導、さらにショッピングモール等での交通誘導など様々な場面で必要な交通誘導の警備員ですが、交通誘導員を採用したい担当者の方の中で下記のように考えている方も多いのではないでしょうか？ 「急に交通誘導の警備員が必要になったけど費用が高くて困っている」 「交通誘導警備員の人材不足でずっと悩んでいる」 このような方にお勧めなのが、「交通誘導のバイトを雇う」ことです。 バイトなら、正社員に比べて人員調整がしやすく人件費も抑制しやすいなどのメリットがあります。 この記事では、交通誘導員のバイトの仕事内容や誘導員の確保がなぜ難しいのか、さらにバイトを採用する理由や交通誘導のバイトが向いている人などの内容について説明していきたいと思います。

工事現場や商業施設等で交通誘導警備員を雇いたいという担当者のかたも多いと思いますが、意外と知られていないのがその費用。 「どのくらいの費用がかかるのか全く分からないから依頼するのが不安」 「警備会社に依頼する時の注意点ってあるのかな？」 このように感じている方も多いと思います。 この記事では、交通誘導警備員の単価や警備費用の内訳、さらに料金を抑えるコツや依頼する際の注意点などを解説してきます。

少子高齢化で労働人口が減少し、業界を問わず人手不足解消のために高齢者の雇用が進められています。こうした状況下で、企業にとって働く意欲がある高齢者を確保できるかは重要な課題といえるでしょう。 政府も高齢者の雇用に積極的であり、さまざまな助成金を設けています。ここでは、高齢者の雇用に関する助成金の種類と、高齢者雇用に関する注意点について解説します。

短期でしっかり稼げる代表的なバイトに引っ越しバイトがあります。ただ、引っ越しバイトというと、「きつい」「体力が必要」というイメージもあることでしょう。ここでは、引っ越しバイトの仕事内容について説明します。また、引っ越しバイトを選ぶメリットとデメリットについても解説します。引っ越しバイトをやろうと考えている人は是非お役立てください。

ネットショッピングやフードデリバリーなどの需要増加により、宅配バイトの需要も増えています。それにともない企業の課題となっているのが、宅配バイトの人材確保です。 人事担当をしている方であれば、「少しでも効率よく宅配バイトの採用業務を行いたい」と考えているのではないでしょうか。そこでこの記事では、宅配バイトの採用方法についてまとめました。 宅配バイトの採用方法の種類と、メリット・デメリットについて解説しています。各企業にとって最適な方法で採用活動を行いましょう。 宅配バイトを雇用する際の注意点も紹介していますので、最後までご覧ください。

高校生が派遣で働くことは、法律上特に問題はありません。しかし実際に高校生を受け入れている派遣会社は少なく、求人を出しても募集がないのではないかと考えている担当者もいるでしょう。 本記事では、高校生で派遣ができるのかどうかとアルバイトとの違い、派遣バイトのメリット・デメリットを解説します。

働き方の一つとして市民権を得始めた派遣社員。近年大企業の副業解禁などに伴い、派遣社員として働きつつWワークを検討している人も増えてきました。では派遣社員のWワークは認められているのでしょうか。 本記事では派遣社員のWワークに関するルールやメリット・デメリット、Wワークを行う際の注意点を解説します。

労働力不足や人材不足が叫ばれる中、人材紹介の業務委託というビジネスが出てきています。しかし一方で、人材紹介の業務委託が良い方にあたると聞いたことがある人もいるかもしれません。 本記事では人材紹介の業務委託の違法の可能性とその理由、そもそもの人材紹介と業務委託の違いについて詳しく解説します。

退職や突発的な休業などで、人員を補填しなければならないと考えている担当者は少なくないでしょう。想定どおりに業務が回らなくなる恐れもあることから、人員補填に関しては常に注意を払っておかなければなりません。 本記事では人員補填の概要と人員不足が深刻化している理由、人員補填する方法を解説します。